Principis fonamentals
Humanitat
Ulls del món és una organització sanitària i els seus projectes repercuteixen directament en la salut de les persones. En qualsevol cas, la Fundació té com a principi fonamental el respecte de la dignitat humana i l’alleujament del sofriment. Tots els membres de l’organització han de respectar els codis deontològics propis de la seva professió. Ulls del món defensa el respecte dels drets humans i del dret internacional humanitari.
Igualtat d’oportunitats i equitat de gènere
La Fundació ajuda les persones i grups més vulnerables, sense distinció social, religiosa, ètnica, ni de cap altre tipus, per tal de garantir la igualtat d’oportunitats en el dret a la salut ocular, i incorpora la perspectiva de gènere en tots els àmbits de l’entitat.
Altruisme
Ulls del món és una organització basada en la prestació de serveis voluntaris, tot i que també compta amb el personal remunerat necessari per assolir un funcionament coordinat, continuat i eficient. El voluntariat d’Ulls del món aporta les seves capacitats professionals i humanes i es compromet amb les persones i els grups que reben l’ajuda, amb les activitats de la Fundació i amb la societat en general.
Independència
Ulls del món intenta diversificar les seves fonts de finançament per tal de garantir la seva llibertat ètica i financera.
Transparència
Ulls del món es compromet davant de les poblacions beneficiàries, dels col·laboradors i dels donants a actuar amb total transparència, informant del bon ús i gestió dels seus fons i incorporant-hi totes les garanties que siguin necessàries per a demostrar l’eficiència del seu funcionament.
Professionalitat
El personal voluntari i els treballadors i treballadores de la Fundació han de ser capaços de treure el màxim rendiment de les seves accions i dels recursos que gestionen.
Premisses d'actuació
#1
Permanència de les actuacions, entesa com el compromís amb la població i les autoritats a llarg termini.
#2
Desenvolupament i aposta per la formació com a eina de futur.
#3
Cooperació, que implica la col·laboració amb les altres organitzacions que actuen a la zona, i la integració a la xarxa sanitària local.
#4
Eficiència i capacitat de maximitzar i controlar els recursos.